Наименование должности
Зубной техник (код А)
Цель деятельности
Оказание первичной доврачебной медико-санитарной помощи населению в области ортопедической стоматологии
Требования к образованию
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Стоматология ортопедическая"
Особые условия допуска к работе
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Стоматология ортопедическая". Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров.
Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью
Обобщенная трудовая функция
Изготовление зубных протезов и аппаратов
Трудовые функции
- Изготовление съемных пластиночных, несъемных и бюгельных протезов;
- Изготовление ортодонтических аппаратов;
- Изготовление челюстно-лицевых протезов;
- Ведение медицинской документации и организация трудовой деятельности;
- Оказание медицинской помощи в экстренной форме.
Личные качества
терпеливость, тактичность, умение слушать других, честность, энергичность, самоконтроль, находчивость, амбициозность, стрессоустойчивость, любознательность, стремление развиваться и получать новые компетенции
Условия труда
- Постоянная работа, полная занятость;
- 33-часа в неделю, скользящий график работы с 2 рабочими субботами в месяц;
- По итогам проведения СОУТ рабочее место с вредными условиями труда (подкласс 3.2), в связи с чем предусмотрены компенсационные выплаты в размере 8% и дополнительный отпуск в количестве 14 календарных дней.
Социальные гарантии
- Гарантированная заработная плата 50 000 рублей;
- Северная надбавка 50% с момента трудоустройства;
- Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней;
- Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней;
- Ежегодный дополнительный за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 14 календарных дней;
- Материальная помощь к отпуску в размере 2 ФОТ;
- Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года;
Социальная поддержка
1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности.
2. Оплата стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа.
3. Оплачиваемые отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
4. Предоставление единовременных выплат в размере до двух месячных фондов оплаты труда по основной занимаемой должности молодым специалистам - выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 30 лет.
Возможности карьерного роста, развития
Периодическое повышение квалификации, обучение, приобретение дополнительной специальности.